Integriteit

Als overheidsorganisatie geven we prioriteit aan integriteit. We vinden het belangrijk om met elkaar afspraken te maken over wat we in het kader van integriteit van elkaar verwachten en dat we allemaal hetzelfde ‘morele kompas’ gebruiken. Eigenlijk gaat integriteit over niets anders dan ‘goed ambtelijk handelen’. Het hoort bij je professionele verantwoordelijkheid.

Naast de integriteitsvoorschriften die in de ambtenarenwet staan en dus voor alle waterschappen gelijk zijn, heeft Aa en Maas ook haar eigen integriteitsbeleid. Zie de bijlagen voor ons integriteitbeleid.

Meer informatie
Lees ons integriteitbeleid en de 10 gouden regels van Informatiebeveiliging. Zie bijlagen. 

Integriteitsbeleid

Als medewerker ben je verantwoordelijk voor:

  • het kennen en naleven van de regels en voorschriften van waterschap Aa en Maas rond integriteit;
  • het signaleren van integriteitkwesties en het ondernemen van actie, zoals het aanspreken van een collega op zijn/haar gedrag of het aan de orde stellen van dilemma's in een werkoverleg;
  • het melden van (een vermoeden van) schending van het integriteitsbeleid bij je leidinggevende en anders de naast hogere leidinggevende en/of de interne vertrouwenspersoon.


Vertrouwenspersonen

Wij willen een werksfeer waarin we elkaar met respect behandelen. Wat hier zeker niet bij hoort is intimidatie, machtsmisbruik, pesten en geweld. Kom je hiermee in aanraking, dan kun je terecht bij onze interne vertrouwenspersonen. Daarnaast hebben we een externe vertrouwenspersoon voor ongewenst gedrag. Op Spraakwater vind je informatie over de verschillende vertrouwenspersonenen.

Jouw verantwoordelijkheden